Знаем, где найти профессионала, который Вам нужен

Нажимая «Ок», вы соглашаетесь на сохранение файлов cookie на вашем устройстве для улучшения навигации по сайту, анализа использования сайта и помощи в наших маркетинговых усилиях. Ознакомьтесь с нашей Политикой конфиденциальности для получения дополнительной информации.

Центр настроек конфиденциальности

Когда вы посещаете веб-сайты, они могут сохранять или извлекать данные в вашем браузере. Это хранилище часто необходимо для основных функций веб-сайта. Хранилище может использоваться для маркетинга, аналитики и персонализации сайта, например для хранения ваших предпочтений. Конфиденциальность важна для нас, поэтому у вас есть возможность отключить определенные типы хранилищ, которые могут не потребоваться для основного функционирования веб-сайта. Блокировка категорий может повлиять на ваш опыт на веб-сайте.

Главное

Эти элементы необходимы для включения основных функций веб-сайта.

Аналитические

Disabled

Эти элементы помогают оператору веб-сайта понять, как работает его веб-сайт, как посетители взаимодействуют с ним и могут ли возникнуть технические проблемы. Этот тип хранилища обычно не собирает информацию, идентифицирующую посетителя.

Рекламные

Disabled

Эти элементы используются для показа рекламы, которая более актуальна для вас и ваших интересов. Они также могут использоваться для ограничения количества просмотров рекламы и измерения эффективности рекламных кампаний. Рекламные сети обычно размещают их с разрешения оператора сайта.

Персонализированные

Disabled

Эти элементы позволяют веб-сайту запоминать сделанный вами выбор (например, ваше имя пользователя, язык или регион, в котором вы находитесь) и предоставлять расширенные, более персонализированные функции. Например, веб-сайт может предоставлять вам местные прогнозы погоды или новости о дорожном движении, сохраняя данные о вашем текущем местоположении.

Знаем, где найти ПРОФЕССИОНАЛА, который Вам нужен

Команда экспертов, которая поддерживает компании в развитии бизнеса с помощью международного поиска и найма наилучших талантов.

Мы помогаем профессионалам и экспертам выйти на новый уровень и решить вопрос с трудоустройством

Мы развиваемся и получаем удовольствие от сложных задач и достижения высоких результатов

Начать поиск кандидата

Посмотреть вакансии

Присоединиться к нам

Почему выбирают нас

Точечный подбор уникальных и редких IT и DIGITAL профессионалов в Европе, Израиле, Турции, России, Украине, Грузии, Армении и Беларуси

Мы берем в работу сложные комплексные вакансии

Постоянно проходим обучение, активно участвуем в развитии и формировании рынка

Современные методики и инструменты поиска, в т. ч. нетворкинг, комьюнити IT талантов, соцсети

Грамотно позиционируем Вашу компанию и рассказываем о вакансии. Релевантный кандидат выберет именно Вас среди множества вакансий

Исследуем тренды рынка IT

01

04

02

03

Когда к нам обращаются

Подбираем уникальных и редких специалистов

Вакансия долго не закрывается, мы анализируем и создаем с нуля процесс поиска для эффективного достижения результата

В поиске HR-партнера для оценки структуры, грейдов и HR процессов

Нужно найти профессионалов в короткие сроки

05

08

06

07

Делаем исследования рынка труда, готовим аналитические отчеты и составление Search Map

Консультируем и обучаем процессу рекрутмента и проведения интервью

Создаем отдел подбора персонала с «нуля»

Предоставляем опцию «временный» рекрутер

ПОДОБРАТЬ КАНДИДАТА

Оставьте заявку, мы свяжемся с вами и ответим на вопросы

Нажимая на кнопку вы соглашаетесь с условиями Политики конфиденциальности

О нас

Команда IT рекрутеров из разных стран с опытом подбора для международных проектов

Лучшие инструменты
в ИТ рекрутменте

Доступ на профессиональные
платформы рекрутеров

Постоянное обучение и профессиональное развитие

Возможность работать из любой
точки мира

Проекты в крупных европейских компаниях и запуск перспективных стартапов

КОМАНДА

МАРИЯ ДАНИЛОВА
Руководитель команды

IT Recruitment Team Lead, Executive Search. 12 лет опыта HR BP, в том числе международных компаниях FMCG, PHARMA, IT в Европе
ОЛЬГА КОЛЕСНИКОВА
IT Рекрутер

7 лет опыта в HR и рекрутменте, в том числе в подборе персонала для международных компаний в IT сфере
НАТАЛЬЯ СМУТОК
IT рекрутер

В IT рекрутменте с 2019 года, подбор разработчиков, системных аналитиков, QA, UI/UX дизайнеров, архитекторов, product менеджеров
ЕКАТЕРИНА ГУСЕВА
Менеджер по внутреннему и внешнему HR-бренду
Опыт в маркетинге с 2007 года: PR кампании в СМИ, корпоративных изданиях, организация ивентов, СММ проекты.

Мы работаем с крупными агенствами и компаниями

НАШИ ПРОЕКТЫ

MACHINE LEARNING ENGINEER, Adtech, Берлин.
Компания - берлинский стартап, занимается разработкой маркетинговых мобильных технологий, SaaS-платформ.

Основные требования: опыт 3+, ML-OPS tools, Data Engineering, навыки кодирования Phyton, SQL, Linux. Поиск вели несколько агентств с июля 2022.

Было сделано 3 оффера, 2 кандидата отказались. Мы успешно закрыли позицию в декабре 2022.

Кандидат релоцировался из России в Берлин, Германия.

SENIOR BACKEND ENGINEER, Edtech, Берлин.
Компания (головной офис г. Берлин) - стремительно развивающийся стартап занимается разработкой маркетинговых мобильных технологий.

Основные требования подбора: опыт 5+, Big Data, Ruby, SQL, Redis, Kafka, Docker.

Первых кандидатов предоставили через 2 недели, вели Executive Search. Вакансия закрыта за 1 месяц. Кандидат релоцировался из РФ в Армению.

SENIOR MLOps ENGINEER для B2B SAAS ПЛАТФОРМЫ, Берлин.
Специалист с отличными навыками программирования, 5+ лет опыта Phython, SQL, Hadoop, Airflow, Docker.

Executive Search, начали поиск 07.06.2022, кандидат получил оффер - 22.07.2022.

Кандидат релоцировался из РФ в Германию.

SENIOR FULL STACK DEVELOPER
Компания занимается разработкой софтов для строительной отрасли.

Максимальное соответсвие кандидата основным стэкам вакансии: API: GraphQL; BE: Typescript, with Nest.js; DB: PostgresQL Cloud: Heroku.
Executive Search, длительность поиска - 1 месяц.

Релокация кандидата из Израиля в Германию.

ОТЗЫВЫ

Энное количество времени назад мне пришло в голову, что я не очень грамотно провожу собеседования, и решила это исправить. Пошла к HR коучу "всея Берлина" Марии Даниловой, так и сказала: "Дорогая Маша, научи меня собеседовать людей." Мы провели 2 Zoom встречи. Отмечу вдумчивый и детальный подход Маши в наши процессы. Как итог, у меня есть 2 таблицы с четкими вопросами, за которые будут выставляться баллы. Где есть четкая структура собеседования, там и перспектива делегирования, я считаю. Привет будущему координатору курсов, который с будущего года будет проводить собеседования.

Н., руководитель частной языковой школы в Берлине.

Мария присоединилась к нам в качестве временного рекрутера в апреле 2022 года и работала над процессом поиска IT - специалистов для 3 позиций: инженер машинного обучения, бэкенд-инженер (Ruby) и инженер MLOps. Мария лидировала эти проекты: проводила сорсинг, организовывала интервью. Она проявила большую эмпатию, внимание к деталям, а также очень структурированный подход к отбору кандидатов. Мы работаем около 7 месяцев и оцениваем ее как трудолюбивого, высокомотивированного и самоорганизованного человека. Кроме того, она выстроила высокопрофессиональную коммуникацию с кандидатами и менеджерами по найму, а также в работе с соучредителями.

Дж., Кайзен, маркетинговая платформа по разработке мобильных приложений, Германия

Карьерный Коучинг и Консультирование

Стратегия развития карьеры

Смена карьерной траектории

Поиск работы и трудоустройство

Составление резюме и подготовка к интервью

Анализ своих сильных сторон и профессионального призвания

Узнать больше

info@yourtalents.io

Разработка сайта